Stabsstelle Career Center & Wissenschaftliche Weiterbildung

Referent: Philipp Karch
Studienpunkte: 3
 
Was kennzeichnet eigentlich ein Team?
Wie entsteht ein Team?
Was passiert wann in Teams?
Wer darf was in Teams sagen und warum?
Und wozu wird in diesem Zusammenhang eine Führungskraft gebraucht?
 
Viele von Ihnen haben bereits im Rahmen eines Praktikums oder einer studienbegleitenden Berufstätigkeit in einem Unternehmen bzw. einer Organisation in Teams gearbeitet  und  Erfahrungen  mit  Teamstrukturen,  Teamphasen  oder  Aufgaben  in Teams gesammelt.
 
Ziel dieses  Kurses ist die  Auseinandersetzung mit typischen Teamsituationen, um Ihnen  eine  grundsätzliche  Sensibilisierung  für  die  eigene  Verantwortlichkeit  in  einem Team beziehungsweise als spätere Führungskraft zu ermöglichen. Ergänzend werden Themen wie Kommunikation und Stress behandelt.
 
Neben der Vermittlung theoretischer Inhalte geht es im Kurs um das Üben praxisnaher Situationen sowie um die Diskussion und Reflexion des Erlebten zur Erweiterung des eigenen Handlungsspielraums.
 
Sie und alle anderen Teilnehmer werden von Ihrer aktiven Mitarbeit, der Einbringung Ihrer Erfahrungen und auch Ihrer Bereitschaft zur Reflexion, zum Dialog mit sich selbst und den anderen profitieren.
 
Der Besuch des ersten Kurstages ist Pflicht, es besteht keine Möglichkeit, zu einem späteren Zeitpunkt in den Kurs einzusteigen. Bitte sichern Sie Ihre Anwesenheit an allen Präsenztagen.
 
Voraussetzungen für den Erwerb von Studienpunkten sind die regelmäßige und aktive Teilnahme am Kurs und das Erledigen der Übungsaufgaben.
 
Studierende des Studienganges Rechtswissenschaft (Abschlussziel: Erste juristische Prüfung) entnehmen das anerkannte Angebot im Bereich "Schlüsselqualifikationen" dem Vorlesungsverzeichnis der Juristischen Fakultät.

Das Career Center wird gefördert aus
Mitteln des Europäischen Sozialfonds.