Innovation als Prozess der Wissensgenerierung

Im Vordergrund der Arbeit steht zum einen die Frage nach den Wissensmotiven. Damit sind die individuellen und sozialen Antriebe gemeint, die Mitarbeiter dazu veranlassen, neues Wissen und damit Innovationen überhaupt generieren zu wollen. Des Weiteren gilt es der Frage nachzugehen, welche Faktoren den Prozess der Wissensgenerierung fördern oder hemmen bzw. zumindest erschweren. Ausgangspunkt könnte dabei die Problematik der Informations- und Wissenspathologien bilden. Insbesondere hier wird vermutet, dass sich bestimmte Pathologien im Bereich des Wissensmanagements verorten lassen und somit Wissensmanagement hier wesentliche Unterstützung leisten kann.